Добрый день. возник вопрос: работают ли педагоги колледжа 31 декабря 2018 года
по факту у педагога шестидневная рабочая неделя с учетом нагрузки (зарплата за выданные часы обучения). выходят ли они на работу 31 декабря если всю нагрузку учебную они выдали
-
Консультант по гражданскому праву, юрист
Здравствуйте.
В 2018 году в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 14.10.2017 N 1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» перенесены следующие выходные дни:
с субботы 6 января на пятницу 9 марта;
с воскресенья 7 января на среду 2 мая;
с субботы 28 апреля на понедельник 30 апреля;
с субботы 9 июня на понедельник 11 июня;
с субботы 29 декабря на понедельник 31 декабря.
Поскольку субботы являются рабочими днями для работников с шестидневной рабочей неделей, для них 6 января, 28 апреля, 9 июня, 29 декабря не переносятся.
Сокращенными рабочими днями с уменьшением продолжительности рабочего времени на один час в 2018 году для работников на шестидневке будут 22 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября, 31 декабря.
Поскольку кроме учебной нагрузки у педагогов предусмотрена иная не нормируемая часть выполняемой работы (Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред. от 29.06.2016) «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре»), то требование явиться на работу 31.12.2018 является правомерным.